Tell us about yourself, the employer will receive this information
Крупная сеть развлекательных клубов в Сербии: больше 30 точек по стране, большая часть в Белграде, около 300 сотрудников.
– Вы живёте в Сербии.
– Сербский на рабочем уровне обязателен: команда в залах сербская. Русский — большой плюс
– Опыт в HR от 3 лет, в том числе массовый подбор линейного персонала.
– Знание сербского трудового права и практика ведения кадровых документов (договоры, приём и увольнение, ЦРОСО).
– Самостоятельность: вы готовы сами вести весь процесс, а не делегировать его.
– Готовность работать в офисе и периодически выезжать в регионы.
Будет плюсом:
– Опыт в компаниях с сетью точек: ритейл, общепит, развлекательная сфера.
– Опыт выстраивания HR-функции с нуля.
– Английский язык.
Вы будете единственным HR в компании, с полной ответственностью за функцию и свободой выстроить процессы так, как считаете правильным.
– Полный цикл подбора: массовый (кассиры, операторы, персонал залов) и точечный (офисные позиции, региональные менеджеры). В среднем около 10 вакансий в месяц.
– Размещение вакансий, активный поиск, собеседования, сопровождение кандидата до выхода на работу.
– Кадровые документы по законодательству Сербии вместе с юристом и бухгалтером: договоры, приём и увольнение, материальная ответственность, внутренние акты.
– Анализ персонала по залам вместе с управляющими: где людей не хватает, где можно перераспределить сотрудников, где высокая текучка.
– Наведение порядка в оргструктуре и штатном расписании.
– Консультирование управляющих залами по вопросам персонала.
– Короткие выезды в регионы, в том числе на открытие новых залов.
– Официальное трудоустройство, испытательный срок 3 месяца.
– Зарплата от 160 000 RSD net, после испытательного срока пересмотр.
– График 5/2, с 9:00 до 17:00.
– Офис в Земуне.
– Прямое взаимодействие с руководством компании.
– Медицинская страховка и другие бенефиты в планах
Tell us about yourself, the employer will receive this information
The employer will receive your resume shortly!
Tell us about yourself, the employer will receive this information
