🛒 0
×

Your chosen CVs

No CV in your cart yet

Hr manager

Belgrade
You can open access to the talent’s contacts for only 5 euro!

Location:

Belgrade

Birthday date:

26/02/1999

Experience level:

Education level:

Бакалавр / Bachelor

Languages:

About

Среди других кандидатов меня может выделять то, что мой путь в работе с командами и создании продукта начался в 20 лет. Многое из того, что я умею и применяю сейчас – результат проб и ошибок в моих первых опытах работы. После того, как я поняла, что такое работа с людьми, разрешение конфликтов и кризисных ситуаций, а также поиск не просто штатных сотрудников, а тех, кому можно доверить и выполнение работы, и представление перед другими продукта, я нашла свое призвание в работе с командами и людьми. Самое важное и фундаментальное в любой компании – штат, сотрудники. Именно поэтому, я никогда не прекращаю изучать и познавать мир найма, оценки навыков и коммуникации с разными людьми в разных обстоятельствах.
Попробовав абсолютно разные сферы я могу с уверенностью отличить то, что я могу – от того, что мне не дается, умею просить помощи и делегировать, но самое важное – я люблю и умею понимать продукт и создавать команды, которые его усиляют.

Work experience

NDA HR-менеджер (рынок Индии, Казахстана, Сербии) Обязанности: скрининги кандидатов, ведение интервью, предоставление обратной связи кандидатам и нанимающему менеджеру, проведение принятия на работу (сбор документов и координация выхода сотрудника), холодный поиск кандидатов на площадках, джоб-постинг. Достижения: своевременное выполнение плана вывода сотрудников в разные гео, одновременное ведение разных вакансий в разных странах, формирование ежедневной и еженедельной отчетности. Сроки: октябрь 2022- июнь 2023
Благотворительный фонд Сбера “Новый Учитель” Старший рекрутер Обязанности: проведение скринингов, холодный поиск, оценка анкетирования и формирование обратной связи, проведение обзвона кандидатов из теплой базы, проведение интервью с кандидатами в разных форматах, формирование и предоставление развивающей обратной связи, участие в ассессмент мероприятиях, инициация, организация и проведение мероприятий для узнаваемости бренда работодателя, поиск возможностей распространения информации о наборе, проведение оффлайн встреч со студентами, подготовка и распространение печатной продукции, установление партнерских взаимоотношений с различными организациями. Достижения: более 40 кандидатов, прошедших 4-х этапный отбор и вышедших работать в села России, а также на Ямал и во Владивосток, более 7-ми партнерств в г.Москва и области (музей истории Москвы, парк Горького, МПГУ и т.д), более 5-ти оффлайн мероприятий по повышению узнаваемости бренда работодателя (от идеи, до обратной связи) Сроки: ноябрь 2021-июнь 2022
подробнее можно изучить в моем профиле Линкедин.

Education:

РАНХиГС Институт Общественных Наук Публичная политика и государственная стратегия + бизнес администрирование (программа двойного диплома) 2020

Key skills:

Коммуникация, скилл ассесмент, конфликтология, хантинг, управление командами, кризис-менеджмент, формирование портрета кандидата, снятие запроса на вакансию, адаптация сотрудников, тим-билдинг.